Stellen Sie sich das einmal vor:
Als Vorsitzender einer Partei setzt er sich für die Selbstbestimmung und Selbständigkeit der Menschen in seinem Land ein. Diese zwei Werte hatte er bereits durch seine Familie und im Familienbetrieb vorgelebt bekommen. Doch einige seiner Kameraden der Schulzeit erlebten eine andere, familiäre Situation. Und nur wenige von ihnen konnten sich überhaupt ein selbstbestimmtes und selbständiges Leben vorstellen – sie hatten im wahrsten Sinne des Wortes „kein Bild vor Augen“, kein Vorbild, das ihnen diese Werte vorlebte.
Während dieser Zeit nahm sein Interesse an Politik zu und er beschloss mit ihr zu erreichen, dass Menschen ihr Leben selbstbestimmt und selbständig leben können.
Jahre später…
Beim Blick in die Zeitung fällt dem Parteivorsitzenden eine Schlagzeile besonders auf: „Verlängerung der wöchentlichen Arbeitszeit“. Gleich danach bittet er seine Sekretärin telefonisch, die bereits erstellte Pressemitteilung mit seiner Stellungnahme zum besagten Zeitungsartikel an die entsprechenden Empfänger zu verschicken.
„Als was Sie wahrgenommen werden wollen“ und „als was Sie tatsächlich wahrgenommen werden“ – beides haben Sie selber und selbst in der Hand:
ein gelesener Zeitungsartikel, eine vorbereitete Stellungnahme an Ihren Presseverteiler! Und Sie bewirken Sichtbarkeit und Relevanz durch Ihre Werte, von Anfang an.
Welche Werte möchten Sie langfristig, die nächsten 30 Jahre lang leben, zeigen, erlebbar machen? (Notieren Sie bitte drei.)
Welchen Themenschwerpunkt verfolgen Sie dabei?
Durch welche Aktionen leben, zeigen Sie Ihre Werte und machen sie erlebbar?
Zu welchen Anlässen finden Ihre Aktionen statt?
Wie bleiben Sie aktuell, interessant, motivierend: 365 Tage lang?
Stärken Themen der Medien, Wettbewerber, Nichtkunden Ihr Profil und fördern sie Ihr Image?
Warum diesem Eiscafé die Werte & Eigenschaften wie "Tradition, Familie, Kreativität" wichtig sind:
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